Source : http://leadershipqb.com/index.php?option=com_content&view=article&id=8180:memperluas-pengaruh-kepemimpinan-lewat-hubungan&catid=39%:betti-content&Itemid=30 Perkembangan teknologi yang begitu pesat memaksa organisasi-organisasi untuk beradaptasi. Arus informasi dan gaya kepemimpinan dalam organisasi pun harus ikut berubah, mengikuti tuntutan lingkungan yang terus berubah. Topik ini demikian menarik sehingga Boris Groysberg, pakar organisasi dari Harvard, dan jurnalis senior Michael Slind mengulasnya dalam buku berjudul Talk, Inc.: How Trusted Leaders […]
Just Shared on Tel-UBerbagi ilmu walaupun sekedar meneruskan berita dari orang lain...